岗位职责：
1.负责校区的活动招生、来电咨询、地推、约访、签单以及渠道开发。
2.负责咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询和课程说明讲解工作
3.学生学习情况的跟踪维护、回访
4.根据校区规划，持续完成每月销售指标
5.负责统计招生相关数据及数据的整理和筛选工作
任职要求：
1.积极向上，吃苦耐劳，具有自我管理能力和上进心。
2.性格开朗、沟通协调能力强。
3.有教育行业工作经验者优先考虑。
4.具备良好的晋升空间，能力突出者可晋升为课程主管。
5.待遇优厚：基本工资+绩效考核奖金+高额提成+岗位工资（根据个人能力和努力程度）
福利优势：
1、极具竞争力的薪酬体系，具有竞争力的薪资、补助及绩效奖金：底薪、津贴、提成，提供带薪休假；带薪培训。
2、极具人性化和充满关爱的工作氛围
3、定期进行培训，不断提升您的个人沟通能力！全面专业的培训课程（新员工入职培训部门入岗培训提升培训）；
4、全新的企业平台，年轻鲜活的团队氛围。